Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

Sie übernehmen die Leitung der Angebots- und Auftragsplanung für den Neubau am Standort Oberhausen und tragen maßgeblich dazu bei, dass unsere Kunden ihre Anlagen zuverlässig und termingerecht erhalten. Als Teil des Führungsteams im Leitstand steuern Sie die gesamte Wertschöpfungskette im Engineer-to-Order-Umfeld, stellen die Einhaltung der Liefertermine sicher (On-Time Delivery/OTD) und arbeiten eng mit Sales, Projektmanagement und Supply Chain zusammen. Gleichzeitig entwickeln Sie Ihr zehnköpfiges Team fachlich wie persönlich weiter.

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 10 Mitarbeitenden in der Angebots- und Auftragsplanung
• Zuteilung der Teilprojektmanager Supply Chain in die jeweiligen Projektteams
• Sicherstellen einer transparenten, terminsicheren Planung aller Neubauprojekte (Multi-Projektsteuerung)
• Durchführung des Termincontrollings vom Projektstart bis zur Auslieferung sowie Erstellung regelmäßiger Kundenstatusberichte
• Früherkennung von Terminkonflikten, Entwicklung praktikabler Lösungsoptionen und eigenständige Koordination standortübergreifender Maßnahmen
• Moderation von Terminbesprechungen und Eskalationsrunden
• Vertretung der Supply Chain Oberhausen in Kundenmeetings
• Erstellung von Ad-hoc-Analysen, KPI-Auswertungen sowie Bearbeitung von Sonderaufgaben zur Weiterentwicklung von Prozessen, Organisation und Planungstools

Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter

• Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Fundierte Erfahrung in der Auftrags- oder Projektplanung, idealerweise im Engineer-to-Order-Umfeld
• Mehrjährige Führungserfahrung (>5 Jahre) mit Fokus auf Teamentwicklung
• Sehr ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität in einem dynamischen technischen Umfeld
• Sicherer Umgang mit SAP und MS Project; Erfahrung mit APS-Planungssystemen (z. B. wayRTS, Felios) von Vorteil

Unsere Benefits für Sie

• Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
• Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub, 
• (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich), 
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf 

* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren

Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter,  Sonja Schaumlöffel, wenden. E-Mail: SONJA.SCHAUMLOEFFEL@EVERLLENCE.COM

Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.

#LI-SS1

#OBH