Das sollten Sie über uns wissen

Everllence ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. Everllence hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, Everllence PrimeServ.

Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

• Produktstrategie: Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien zur Unterstützung des Vertriebsteams. Der Produktmanager ist ein Mitglied des Verkaufsteams, spielt eine sehr wichtige Rolle innerhalb des Teams und ist für die Erreichung der Verkaufsziele verantwortlich.
• Marktanalyse: Führen Sie Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um Trends, Marktentwicklungen, Potenziale, Kundenbedürfnisse und Möglichkeiten für Produktinnovationen zu ermitteln.
• Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeiten Sie eng mit den Teams für Forschung und Entwicklung, Technik, Vertrieb, Marketing und Kundenbetreuung zusammen, um eine erfolgreiche Produktentwicklung und -Einführung sicherzustellen.
• Projektleitung: Überwachen Sie Produktentwicklungsprojekte vom Konzept bis zur Markteinführung und stellen Sie sicher, dass Zeitpläne und Budgets eingehalten werden, und verwalten Sie das gesamte Produktportfolio.
• Einbindung der Kunden: Einbindung der Kunden, um Feedback einzuholen, ihre Bedürfnisse zu verstehen und die Produktzufriedenheit sicherzustellen.
• Leistungsüberwachung: Überwachen Sie die Produktleistung und treffen Sie datengestützte Entscheidungen, um das Produktangebot zu verbessern, und erstatten Sie dem Management bei Bedarf Bericht.
• Einhaltung gesetzlicher Vorschriften: Sicherstellen, dass alle Produkte den einschlägigen Industrienormen und Vorschriften entsprechen.

Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, vorzugsweise in der Schifffahrt oder im industriellen Bereich wünschenswert
• Ausgeprägtes Verständnis von Viertaktmotoren und Turboladern (selektiver katalytischer Reaktor) von Vorteil
• Gute Kenntnisse von SAP und sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
• Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
• Vertriebsorientiert mit technischer Affinität, starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
• Hohes Maß an Eigeninitiative, ausgezeichnete Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten
• Proaktivität, Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem funktionsübergreifenden Teamumfeld
• Ausgeprägte soziale Kompetenz, Fähigkeit, Bedürfnisse zu verstehen, Chancen zu erkennen und Geschäftsfaktoren zu erkennen

Unsere Benefits für Sie

• Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
• Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub, 
• (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich), 
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf 

* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren
 

Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter,  Alina Paulick, wenden. E-Mail: ALINA.PAULICK@EVERLLENCE.COM

Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.

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#AUG

Hier sind Sie beruflich zuhause

Am Hauptsitz von Everllence in Augsburg wurde einst der Dieselmotor erfunden, mit dem Rudolf Diesel der Dampfmaschine den Kampf ansagte. Heute ist die Bewältigung der Herausforderungen in den Bereichen Marine, Energie und Industrie zu unserer Hauptaufgabe geworden – nicht nur für den Erfolg unserer Kunden, sondern auch für den Erhalt unserer Umwelt. Jeden Tag arbeiten rund 5.000 Mitarbeitende an unserem Standort in der schönen Renaissancestadt Augsburg an einer besseren Zukunft: Von kleinen Effizienzsteigerungen bei einzelnen Komponenten, wie zum Beispiel Dual-Fuel- Motoren, Abgasnachbehandlungssystemen oder Softwarelösungen bis hin zu großen Innovationen auf Systemebene. Auch Sie können uns dabei unterstützen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie etwas bewegen möchten.

Das ist uns wichtig

Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über vielfältige Online-Bewerbungen. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und starten mit uns durch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.