Das sollten Sie über uns wissen

Everllence ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. Everllence hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, Everllence PrimeServ.

Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

Die Abteilung Project Management Office ist Knotenpunkt für sämtliche Entwicklungsvorhaben im Engineering. Zur Gestaltung von zukünftigen Lösungen liefern wir die Infrastruktur und Expertise für einen bestmöglichen Einsatz unserer wertvollen Entwicklungsressourcen.

• Sie übernehmen die Leitung eines interdisziplinären Produktänderungsgremiums und bringen verschiedene Fachbereiche erfolgreich zusammen
• In Ihrer Rolle führen Sie fachlich ein kleines, engagiertes Team
• Als zentraler Ansprechpartner im Engineering koordinieren Sie die Einsteuerung neuer Produktänderungen und sorgen für eine reibungslose Umsetzung und transparente Kommunikation
• Sie definieren und leben die Prinzipien des Produktänderungsprozesses und setzen diese mit Überzeugung und Verantwortungsbewusstsein um. Gleichzeitig bringen Sie die nötige Flexibilität mit, um die Anforderungen unterschiedlicher Änderungsprojekte praxisnah und lösungsorientiert zu gestalten

Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Technisches Verständnis und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten, zeichnen Sie aus
• Ihre ausgeprägten Moderationsfähigkeiten und Ihre kommunikative Stärke machen Sie zu einer geschätzten Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern
• Sie bringen Erfahrung in der Konfliktmoderation mit und behalten auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf
• Sie bringen fundierte Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams mit und verstehen es, Mitarbeitende zielgerichtet zu koordinieren und zu motivieren
• Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und in einer Rolle mit hoher Sichtbarkeit aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen
• Mit Empathie, Begeisterungsfähigkeit und einem natürlichen Talent, Menschen zu motivieren und mitzunehmen, schaffen Sie ein positives Arbeitsumfeld
• Sie erkennen Optimierungspotenziale eigenständig und setzen gezielt Maßnahmen zur Verbesserung um

Unsere Benefits für Sie

• Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
• Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub, 
• (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich), 
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf 

* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren

Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter,  Sonja Schaumlöffel, wenden. E-Mail: SONJA.SCHAUMLOEFFEL@EVERLLENCE.COM

Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Dezember 2027 befristet

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#LI-Hybrid

#AUG

Hier sind Sie beruflich zuhause

Am Hauptsitz von Everllence in Augsburg wurde einst der Dieselmotor erfunden, mit dem Rudolf Diesel der Dampfmaschine den Kampf ansagte. Heute ist die Bewältigung der Herausforderungen in den Bereichen Marine, Energie und Industrie zu unserer Hauptaufgabe geworden – nicht nur für den Erfolg unserer Kunden, sondern auch für den Erhalt unserer Umwelt. Jeden Tag arbeiten rund 5.000 Mitarbeitende an unserem Standort in der schönen Renaissancestadt Augsburg an einer besseren Zukunft: Von kleinen Effizienzsteigerungen bei einzelnen Komponenten, wie zum Beispiel Dual-Fuel- Motoren, Abgasnachbehandlungssystemen oder Softwarelösungen bis hin zu großen Innovationen auf Systemebene. Auch Sie können uns dabei unterstützen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie etwas bewegen möchten.

Das ist uns wichtig

Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über vielfältige Online-Bewerbungen. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und starten mit uns durch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.