Das sollten Sie über uns wissen

Everllence ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. Everllence hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, Everllence PrimeServ.

Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

• Entwicklung und Gestaltung von Lösungsarchitekturen für interne Business-Bereiche unter Berücksichtigung geltender IT-Standards sowie regulatorischer Anforderungen
• End-to-End-Verantwortung für die Lösungsarchitektur von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Implementierung bis hin zur Übergabe in den operativen Betrieb 
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Aufnahme von Anforderungen und zur gemeinsamen Erarbeitung passender Architekturlösungen 
• Konzeption und Dokumentation von Architekturen für sensible und schützenswerte Daten, einschließlich sicherer Speicherung, Datenübertragung und Zugriffskontrolle
• Abstimmung mit den Bereichen IT Security, Informationssicherheit und Infrastruktur zur Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften und Standards (z. B. BSI-Richtlinien, NIS2, DSGVO, VS-nfd)
• Beratung der Fachbereiche zu technologischen Fragestellungen sowie Ableitung von Architektur- und Technologieroadmaps auf Basis aktueller Entwicklungen
• Unterstützung von Projektteams durch technische Architekturkompetenz, Wissenstransfer und Best-Practice-Ansätze
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner Architekturstandards, -richtlinien und -patterns über verschiedene Business-Bereiche hinweg 

Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter

Unsere Benefits für Sie

• Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
• Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub, 
• (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich), 
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf 

* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren
 

Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter,  Alexandra Schuler, wenden. E-Mail: alexandra.schuler@everllence.com

Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.

#LI-AS1
#AUG
#LI-Onsite

Hier sind Sie beruflich zuhause

Am Hauptsitz von Everllence in Augsburg wurde einst der Dieselmotor erfunden, mit dem Rudolf Diesel der Dampfmaschine den Kampf ansagte. Heute ist die Bewältigung der Herausforderungen in den Bereichen Marine, Energie und Industrie zu unserer Hauptaufgabe geworden – nicht nur für den Erfolg unserer Kunden, sondern auch für den Erhalt unserer Umwelt. Jeden Tag arbeiten rund 5.000 Mitarbeitende an unserem Standort in der schönen Renaissancestadt Augsburg an einer besseren Zukunft: Von kleinen Effizienzsteigerungen bei einzelnen Komponenten, wie zum Beispiel Dual-Fuel- Motoren, Abgasnachbehandlungssystemen oder Softwarelösungen bis hin zu großen Innovationen auf Systemebene. Auch Sie können uns dabei unterstützen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie etwas bewegen möchten.

Das ist uns wichtig

Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über vielfältige Online-Bewerbungen. Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und starten mit uns durch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.